"Укрзализныця" с 1 августа 2020 восстанавливает все соцвыплаты, предусмотренные отраслевым соглашением и коллективным договором, которые до этого были отсрочены во времени в связи с кризисом вызванной пандемией COVID-19 и отменяет четырехдневную рабочую неделю. Об этом сообщил и.о. председателя правления компании Иван Юрик, - сообщает пресс-служба компании. Четырехдневная рабочая неделя отменяется для работников, которым осталось до выхода на пенсию три и менее лет, родителей-одиночек, воспитывающих несовершеннолетних детей. "Укрзализныця - одна из первых государственных компаний в Украине, которая начинает выходить из кризиса, вызванного пандемией коронавируса. Благодаря внедрению антикризисного плана, постепенному увеличению объемов перевозок грузов, восстановлению пассажирских перевозок мы получили возможность отменить ряд ограничений по социальным выплатам для сотрудников компании. Для нас железнодорожники - главная ценность, и мы должны сохранить наш кадровый потенциал. Это наш приоритет", - подчеркнул Иван Юрик. Так, например, работники, которые будут писать заявление на отпуск, в августе будут получать помощь на оздоровление без отсрочки во времени. Другие соцвыплаты тоже будут осуществляться без отсрочки. Также "Укрзализныця" восстанавливает ранее отсроченные социальные выплаты работникам. Они будут осуществляться в несколько этапов и должны быть полностью выплачены до конца этого года. Ранее, с 18 марта 2020 в связи с введением карантинных мероприятий были отсрочены отдельные социальные выплаты работникам.
